Nos solutions d'enquêtes pour les professionnels

Voici un aperçu des types d’enquêtes que nous pouvons conduire ensemble:

  • Pour les DRH / services du personnel : enquêtes sur absences abusives, abus de télétravail, cumul d’activités non déclarées, vérifications de CV ou de diplômes, vols internes et coulage de marchandise, arrêt maladie abusif, non respect de clause de non-concurrence...
  • Pour les industriels / directeurs d’exploitation : surveillance d’actes de concurrence déloyale, détection de fuite d’informations ou de secrets d’affaire, contrôle d’occupation frauduleuse de locaux ou d’équipements, constats de sabotage ou de vol, enquêtes dans le cadre de chaînes d’approvisionnement, francisation de produits d'origine étrangère, contrefaçon...
  • Pour les services commerciaux: enquêtes client mystère afin de vérifier l'accueil en agence / boutique, suivi des procédures commerciales, des relances, respect des règles commerciales par vos concurrents, non dénigrement...

Une culture industrielle

Issu d'une formation d'ingénieur, avant de devenir détective, j'ai travaillé pendant 15 ans dans le domaine industriel.

J'ai ainsi côtoyé de nombreux chefs d'entreprise en tant que fournisseur spécialisé dans les outils de gestion.

 

Je connais donc les problématiques auxquelles vous êtes confronté.

 

S'il faut déterminer que:

  • Votre ancien commercial ne respecte pas sa clause de non concurrence,
  • L'arrêt maladie pendant les ponts de mai est litigieux,
  • Votre franchisé prends des liberté avec son contrat,
  • Les démarques inconnues sont liées à des vols interne,
  • ...

Faire appel à nos service est probablement la bonne solution afin de disposer d'éléments factuels.

 

Par ailleurs, nous sommes membre de la CPME.

Une méthodologie professionnelle

Une écoute active et une définition claire de vos objectifs lors du premier entretien.

 

Une planification structurée de la mission, adaptée à votre environnement et à vos contraintes professionnelles.

 

Une exécution discrète, respectueuse de la loi et du secret professionnel.

 

Un rapport d’enquête détaillé, assorti de preuves (photos, vidéos, constats, relevés) juridiquement recevables et présentables devant un tribunal ou un conseil d’avocat.

Une intervention pouvant être déployée nationalement, tout en conservant une proximité locale et une connaissance terrain avantageuse.

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